Autres formations
Vous êtes sophrologue ? Spécialisez-vous dans la relation entre gestion des acouphènes, fatigue émotionnelle et vivance pour accompagner vos sophronisés vers le mieux-être. Découvrez comment notre module de formation continue sur les techniques de relaxation, de visualisation et de gestion du stress peut vous aider à améliorer vos compétences pour accompagner vos clients vers le mieux-être. Nos formateurs sont à votre disposition pour répondre à vos questions.
Une demande qui est souvent faite au professionnel en sophrologie est d’accompagner des personnes malades.
Si le soin médical est bien évidemment réservé aux médecins, le rôle du professionnel de la sophrologie consiste à aider la personne à faire face à cette situation. Pour cela, il adapte les techniques de la Sophrologie Caycédienne aux conditions de cet accompagnement.
Il doit donc développer plusieurs compétences :
La Sophrologie Caycédienne a la fonction préventive d’accompagner les patients dans la réduction de leur stress toxique. Apprenez à repérer les signes d’épuisement professionnel (ou burn-out) et à mettre en place un accompagnement pour optimiser leur capital santé en milieu professionnel.
Notre module de formation sur la fatigue émotionnelle et l’épuisement professionnel apporte des réponses aux questions suivantes :
Le thème de la « vivance » est au cœur de notre pratique de la sophrologie. De quoi parlons-nous réellement lorsque nous utilisons ce terme dans notre pratique professionnelle de la sophrologie ?
Qu’apporte cette manifestation particulière du phénomène, qui se présente sous différentes formes (vivance, vivance phronique, vivance Isocay, viphi…) ? Quelles sont ses aspects apparents et cachés ? En quoi la vivance est-elle au cœur de notre transformation ?
La réflexion associée à de multiples expérimentations originales fera de ce week-end un tournant dans votre pratique.
Entre connaissance de soi et émerveillement, venez avec nous vivre la profondeur de cette expérience.
Notre formation sur la PNL vise à développer la capacité à comprendre, organiser et maîtriser les structures responsables du changement et celles nécessaires à son accompagnement. Elle est composée d’un large éventail de méthodes et de modèles théoriques propres à la PNL.
Le PNListe accompagne de manière méthodique et créative les individus, les groupes et les organisations en besoin de changement.
La progression de cette formation comprend trois niveaux :
Consultez notre documentation pour plus de détails sur notre formation et les différents niveaux à valider.